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Crisis en Muface por envejecimiento; funcionarios enfrentan dificultades de cobertura.

La crisis de Muface se agrava por el envejecimiento de su población. Funcionarios enfrentan problemas de cobertura tras el rechazo de aseguradoras a renovar contratos, y el Ministerio de Sanidad considera pasar al sistema público.

El sistema de salud Muface enfrenta una crisis debido al envejecimiento de su población, con una edad media de 57,8 años. Aumenta la dificultad de los funcionarios mayores para obtener seguros tras la negativa de algunas aseguradoras a renovar contratos. Hay preocupaciones sobre la viabilidad del modelo, y el Ministerio de Sanidad considera un posible traslado al sistema público, lo que podría generar tensiones y huelgas.

La crisis del sistema de salud Muface, que atiende a funcionarios, se agrava por el envejecimiento de su población con una media de 57,8 años. Este aumento en la edad plantea dudas sobre la viabilidad del modelo, sobre todo tras el rechazo de aseguradoras como SegurCaixa Adeslas y DKV a renovar contratos. Esto obliga a los funcionarios a elegir entre servicios públicos y seguros privados, a menudo con restricciones para mayores o enfermos crónicos. Ana Ercoreca de Fedeca señala que los mutualistas más jóvenes pueden acceder a mejores ofertas, mientras los mayores de 50 tienen dificultades para obtener cobertura. La extensión del plazo para la licitación, hasta el 27 de enero, añade inseguridad, y el Ministerio de Sanidad contempla un posible traslado al sistema público, lo que podría desencadenar tensiones o incluso huelgas. La continuidad del acceso a atención médica de calidad es una prioridad urgente para los funcionarios afectados.

La crisis de Muface, el sistema de seguros de salud para funcionarios, se ve agravada por el envejecimiento de su población mutualista. Con una edad media de 57,8 años, el aumento de la edad genera preocupaciones sobre la viabilidad del modelo, especialmente después de la negativa de aseguradoras como SegurCaixa Adeslas y DKV a renovar contratos. Esto obliga a muchos funcionarios a elegir entre el sistema público de salud o seguros privados, que presentan restricciones para las personas mayores o con enfermedades crónicas.

Ana Ercoreca de Fedeca advierte que los mutualistas jóvenes pueden obtener mejores ofertas, mientras que los mayores de 50 años podrían enfrentar dificultades para conseguir cobertura adecuada. La incertidumbre aumenta tras la extensión del plazo para la licitación hasta el 27 de enero. Asisa, otro proveedor, aún debe decidir sobre las nuevas condiciones. El Ministerio de Sanidad apunta a un posible traslado al sistema público, lo que genera tensiones y podría derivar en acciones legales o huelgas, según CSIF. En este contexto, la continuidad del seguro de salud y la atención médica de calidad para funcionarios son prioridades urgentes.