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Orange ha anunciado la compra del 50% de MasOrange a Lorca Telecom por 4.250 millones de euros, una operación que se completará en 2026 y que excluirá la salida a bolsa de la filial.
Orange ha anunciado la compra del 50% de MasOrange a Lorca Telecom por 4.250 millones de euros, una operación que se completará en 2026 y que excluirá la salida a bolsa de la filial.
Esta adquisición está en línea con la estrategia de Orange para consolidar su presencia en el mercado español y mejorar su valor a largo plazo. Además, se asegura la continuidad del equipo directivo actual, lo que sugiere un enfoque en la estabilidad y la experiencia gerencial.
Orange ha anunciado la compra del 50% de MasOrange a Lorca Telecom por 4.250 millones de euros, una operación que se completará en 2026 y que excluirá la salida a bolsa de la filial.
Esta adquisición está en línea con la estrategia de Orange para consolidar su presencia en el mercado español y mejorar su valor a largo plazo. Además, se asegura la continuidad del equipo directivo actual, lo que sugiere un enfoque en la estabilidad y la experiencia gerencial.
La transacción también permitirá a Orange participar en la compra de activos de Altice en Francia, lo que podría ampliar su influencia y operaciones en el ámbito europeo.
Orange ha anunciado la compra del 50% de MasOrange a Lorca Telecom por 4.250 millones de euros, una operación que se completará en 2026 y que excluirá la salida a bolsa de la filial.
Esta adquisición está en línea con la estrategia de Orange para consolidar su presencia en el mercado español y mejorar su valor a largo plazo. Además, se asegura la continuidad del equipo directivo actual, lo que sugiere un enfoque en la estabilidad y la experiencia gerencial.
La transacción también permitirá a Orange participar en la compra de activos de Altice en Francia, lo que podría ampliar su influencia y operaciones en el ámbito europeo.
Asimismo, se espera que esta fusión produzca beneficios financieros para los inversionistas de Lorca Telecom, y se establecerá un nuevo convenio colectivo que garantice la estabilidad laboral para los empleados tras la integración de ambas empresas.

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